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Quiet quitting: cos’è e perché accade così spesso?

Il mercato, la cultura, la tecnologia e il comportamento dei dipendenti sono in continua evoluzione. L’insieme di questi fattori ha contribuito all’inizio del fenomeno noto come quiet quitting. Cercando sempre più l’equilibrio tra la vita personale e il lavoro, alcuni professionisti hanno seguito questa tendenza e, per il reparto delle risorse umane, questo argomento rimane […]